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PREVENTIVO

PROGETTIAMO ESPERIENZE di APPRENDIMENTO

Dal 1997 facilitiamo l’apprendimento e le relazioni all’interno delle organizzazioni. I nostri MODELLI ESPERIENZIALI sostengono il cambiamento nelle imprese attraverso:

- l’accelerazione della crescita delle risorse umane (FORMAZIONE)
- l’efficacia dei processi motivazionali (COMUNICAZIONE)
- l’introduzione di strumenti di facilitazione e valutazione (SVILUPPO)

Ideiamo, progettiamo e personalizziamo ESPERIENZE di APPRENDIMENTO per migliorare i comportamenti ed accrescere le competenze in azienda. Siamo il supporto delle direzioni HR, marketing, comunicazione e commerciale.

Garantiamo all’azienda efficienza produttiva e qualità nei risultati, perché “ogni uomo sostiene il mondo che ha contribuito a creare”.
PRODOTTI

L'ESPERIENZA COME ACCELERATORE

Offriamo idee, soluzioni e progetti per la crescita costante delle risorse umane in azienda, attraverso la metodologia ESPERIENZIALE utilizzata in corsi di formazione, eventi motivazionali e consulenze organizzative.
PROGETTI

ULTIMI PROGETTI

Oltre 400 progetti creati e personalizzati in base alle esigenze dell’azienda, dei partecipanti, dell’obiettivo formativo, del periodo e del budget disponibile.
JOURNAL

JOURNAL

12 settembre 2023 

DEBRIEFING FORMATIVO

Il debriefing formativo è una pratica utilizzata in vari contesti educativi e formativi per riflettere e analizzare un'esperienza o un processo di apprendimento al fine di migliorare le prestazioni future o acquisire una comprensione più profonda dell'argomento trattato. […]
5 settembre 2023 

L'ASCOLTO ATTIVO

L'importanza dell'ascolto attivo nelle organizzazioni è cruciale per diversi motivi chiave; […]
21 agosto 2023 

IL BENESSERE DEI COLLABORATORI AL RIENTRO DALLE VACANZE

Tornare in ufficio dopo le vacanze può risultare un po' difficoltoso per alcune persone, ma ci sono diverse strategie che l'azienda può adottare per rendere il processo più agevole e riprendere la routine lavorativa in modo efficace. […]

Per saperne di più

Abbiamo lavorato con